українською  česky 

rozšířené vyhledávání
Upozornění na článek Tisknout Zmenšit písmo Zvětšit písmo

Cestovní zdravotní pojištění u povolení k dlouhodobému pobytu

Před vyznačením dlouhodobého víza za účelem převzetí povoleného pobytu je cizinec standardně povinen předložit doklad o cestovním zdravotním pojištění na celou dobu pobytu na území ČR (nikoliv pouze na dobu platnosti příslušného dlouhodobého víza).

Pojištění musí krýt náklady na poskytnutí nutné a neodkladné zdravotní péče, včetně nákladů spojených s převozem nebo, v případě úmrtí spojených s převozem tělesných ostatků cizince, do státu, jehož cestovní doklad vlastní, popřípadě do jiného státu, ve kterém má povolen pobyt. Pojistná smlouva nesmí vylučovat poskytnutí pojistného plnění v případě úrazu, ke kterému došlo z důvodu úmyslného jednání, zavinění nebo spoluzavinění pojištěného, ani v důsledku požití alkoholu, omamných nebo psychotropních látek. Cestovní zdravotní pojištění v případě žádosti o vízum k pobytu nad 90 dnů musí být sjednáno pouze u pojišťovny oprávněné provozovat toto pojištění na území  ČR nebo u pojišťovny, která je oprávněná takové pojištění provozovat v ostatních členských státech EU anebo ve státě, který je vázán Smlouvou o EHP, nebo ve státě, jehož cestovní doklad cizinec vlastní, popř. v jiném státě, ve kterém má cizinec povolen pobyt.

Pokud je pojištění sjednáno v zahraničí, tj. mimo ČR, současně s dokladem o cestovním zdravotním pojištění cizinec předloží úředně ověřené překlady pojistné smlouvy a všeobecných pojistných podmínek do českého jazyka, prokazující uzavření cestovního zdravotního pojištění, především pak rozsahu pojištění, limitu pojistného plnění 60 000 EUR a skutečnosti, že pojištění je uzavřeno bez spoluúčasti pojištěného. Na požádání cizinec předloží doklad o úhradě pojistného za pojištění na celou dobu požadovaného pobytu na území.

Doklad o cestovním zdravotním pojištění se od cizince nevyžaduje, je-li zdravotně pojištěn podle zvláštního právního předpisu, jsou-li náklady zdravotní péče hrazeny na základě mezinárodní smlouvy, nebo pokud cizinec prokáže, že je zdravotní péče hrazena jiným způsobem.

Povinnost sjednat si pojištění v rozsahu komplexní zdravotní péče u české Pojišťovny VZP a.s.

Upozorňujeme, že cizinec je povinen nejpozději do 90 dnů ode dne vstupu na území ČR mít sjednáno pojištění v rozsahu komplexní zdravotní péče u české Pojišťovny VZP a.s. Komplexní zdravotní péčí se rozumí zdravotní péče poskytnutá pojištěnému bez přímé úhrady nákladů na léčení pojištěným s cílem zachovat jeho zdravotní stav z doby před uzavřením pojistné smlouvy. Z tohoto pojištění nesmí být vyloučena preventivní ani dispenzární zdravotní péče ani zdravotní péče související s těhotenstvím pojištěné matky a porodem jejího dítěte. 

Cizinec má tak v zásadě dvě možnosti:

  • již od počátku si na celou pobytu v ČR sjednat cestovní zdravotní pojištění v rozsahu komplexní zdravotní péče u Pojišťovny VZP a.s.
  • na prvních 90 dnů pobytu mít sjednáno pojištění na poskytnutí nutné a neodkladné zdravotní péče dle výše uvedených podmínek u jakékoliv pojišťovny oprávněné provozovat toto pojištění na území ČR nebo u pojišťovny, která je oprávněná takové pojištění provozovat v ostatních členských státech EU anebo ve státě, který je vázán Smlouvou o EHP, nebo ve státě, jehož cestovní doklad cizinec vlastní, popř. v jiném státě, ve kterém má cizinec povolen pobyt, a na zbývající dobu pobytu cestovní zdravotní pojištění v rozsahu komplexní zdravotní péče u Pojišťovny VZP a.s.

Před vyznačením víza k pobytu nad 90 dnů za účelem převzetí zaměstnanecké karty, modré karty, karty vnitropodnikově převedeného zaměstnance, karty vnitropodnikově převedeného zaměstnance jiného členského státu EU či dlouhodobého pobytu za účelem vědeckého výzkumu je cizinec povinen předložit doklad o cestovním zdravotním pojištění, a to na dobu pobytu ode dne vstupu na území do nástupu do zaměstnání (dle pracovní smlouvy či např. dohody o hostování). Tyto kategorie osob předkládají pojištění pouze v rozsahu nutné a nedokladné péče u jakékoliv oprávněné pojišťovny, jelikož se nástupem do zaměstnání stanou účastníky veřejného zdravotního pojištění.