Важлива інформація для заявників, які офіційно працевлаштовані в інших державах – членів Європейського Союзу ніж у Чеській Республіці або  котрі отримали дозвіл на проживання та працю  в іншій державі-членові Європейського Союзу (напр. Польщі), і є такими, що відряджаються своїм іноземним працедавцем до Чеської Республіки - Інформаційний флаєр (PDF, 892 KB)

Необхідні документи (якщо не вказано інакше, вимагається подавати оригінали або офіційно (нотаріально) завірені копії)

• Візова анкета
  • Заповнена та підписана особисто заявником (за неповнолітніх дітей заповнюють батьки або офіційні опікуни).
  • Заповнюється латинськими буквами.
• Наклеєна на анкету кольорова фотографія
  • Розмір 35 х 45 мм.
  • Білий фон.
  • Зроблена не більше 6 місяців тому.
• Закордонний паспорт або інший проїзний документ 
  • Паспорт повинен бути наданий в оригіналі.
  • Потрібно додати копію всіх сторінок з відмітками, а також попередніми шенгенськими візами.
  • Не старше 10 років (продовжені паспорти не приймаються).
  • Термін дії паспорту повинен бути мінімально 3 місяці після закінчення терміну дії візи.
  • Паспорт повинен мати мінімум 2 (дві) вільні сторінки.
• Внутрішній паспорт
  • Потрібно додати копію всіх сторінок з відмітками; у випадку пред’явлення паспорта громадянина України у формі ID-картки, необхідно також надати Витяг з єдиного державного демографічного реєстру щодо реєстрації місця проживання, який видається разом з паспортом у паспортних сервісах.
• Медичний страховий поліс
  • Покриття 30,000 Євро.
  • Територія дії - всі країни Європейського Союзу.
  • У разі подання документів на багаторазову візу, страховий поліс повинен покривати мінімум першу поїздку.
  • При подачі документів на одноразову візу, страховий поліс повинен покривати додаткові 15 днів.
  • Страховий поліс повинен бути оформлений тільки в акредитованих страхових компаніях України.
  • УВАГА: Страховий поліс повинен бути заповнений на комп'ютері і роздрукований на принтері або ж заповнений на друкарській машинці. Страховка, заповнена від руки, не буде прийматися.
• Дозвіл на працевлаштування (в оригіналі з гербовою маркою).
• Tрудовий договір (або договір про трудову діяльність чи домовленість про майбутній договір)  (оригінал і копія; встановлена заробітна плата у контракті повинна відповідати щонайменше встановленому законом мінімальному розміру заробітної плати згідно відповідної категорії конкретної трудової діяльності, яку буде виконувати заявник).
• Документ про проживання (у випадку, якщо проживання забезпечується або надається заявнику роботодавцем, підтвердження роботодавця про узгоджений розмір заробітної плати, винагороди чи окладу, про виконання умов d) §100 Закону № 326/1999 Зб. Зак. «Про проживання іноземців на території Чеської Республіки», зокрема площі та кількості осіб, які проживають на ній, та розмір плати або твердження, що розміщення надається безкоштовно; розмір плати за проживання у цьому випадку не повинен бути надмірним у порівнянні з узгодженим розміром заробітної плати, винагороди або окладу іноземця та рівнем такого розміщення).

Громадянам інших країн потрібно подати реєстрацію або дозвіл на проживання на території України. Даний документ повинен бути дійсний ще 3 місяці після закінчення дії візи.